
Monien asiantuntija-arvioiden mukaan työhönvalmennuksen merkitys korostuu tulevaisuuden työmarkkinoilla. Merkitystä ei vähennä edes ennustettu väestön ikääntymisestä johtuva työvoimapula.
Peruslähtökohtana työhönvalmennuksessa on kaikissa olosuhteissa työelämään paluuta tekevän henkilön laaja-alainen tukeminen ja aktivointi. Tavoite yhteistyössä asiakkaan kanssa on löytää työllistymistä edistäviä polkuja joita ovat mm. työelämänvalmennus, työharjoittelu, työkokeilu, palkkatuettu työ sekä avoimet työpaikat. Tähtiajatuksena on siis löytää yhteistyössä asiakkaalle työnantaja ja työnantajalle työntekijä.
De Die on tuottanut työhönvalmennuspalveluja vuodesta 2004 lähtien. Palvelun tilaajina voivat toimia esimerkiksi työ- ja elinkeinotoimistot, työvoiman palvelukeskukset, vakuutusyhtiöt, yritykset tai yksityishenkilöt.
Työhönvalmennuspalvelumme on suunnattu työttömille työnhakijoille Uudenmaan alueella. Erityisinä asiakasryhminä työhönvalmennuksen osalta ovat maahanmuuttajat ja viittomakieliset työnhakijat.

”Katson tulevaisuuteen menneisyyden peilini kautta”
Omar Khaijam